Prevenzione della Corruzione

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Piano triennale per la prevenzione della corruzione e della trasparenza.
Responsabile della prevenzione della corruzione e della trasparenza.
Regolamenti per la prevenzione e la repressione della corruzione e dell’illegalità.
Relazione del responsabile della prevenzione della corruzione e della trasparenza.
Provvedimenti adottati dall’A.N.AC. ed atti di adeguamento a tali provvedimenti.
Atti di accertamento delle violazioni.

Le pubbliche amministrazioni hanno l’obbligo* di pubblicare: Piano triennale per la prevenzione della corruzione e della trasparenza e suoi allegati, le misure integrative di prevenzione della corruzione individuate ai sensi dell’articolo 1,comma 2-bis della legge n. 190 del 2012, (MOG 231); Responsabile della prevenzione della corruzione e della trasparenza; Regolamenti per la prevenzione e la repressione della corruzione e dell’illegalità (laddove adottati); Relazione del responsabile della prevenzione della corruzione recante i risultati dell’attività svolta; Provvedimenti adottati dall’A.N.AC. ed atti di adeguamento a tali provvedimenti in materia di vigilanza e controllo nell’anticorruzione; Atti di accertamento delle violazioni delle disposizioni di cui al d.lgs. n. 39/2013.

*Obbligo previsto: dall’Art. 10, comma 8, lettera a), Decreto Legislativo n. 33/2013; dall’Art. 1, comma 8, Legge n. 190/2012 e dall’Art. 43, comma 1, Decreto Legislativo n. 33/2013; dall’Art. 1, comma 14, Leggge n. 190/2012; dall’Art. 1, comma 3, Legge n. 190/2012; dall’Art. 18, comma 5, Decreto Legislativo n. 39/2013.

RESPONSABILE DELLA PREVENZIONE CORRUZIONE E TRASPARENZA

WHISTLEBLOWER

Whistleblower è il dipendente di un’amministrazione che segnala agli organi legittimati ad intervenire le violazioni o irregolarità commesse ai danni dell’interesse pubblico.

La Legge 30 novembre 2017, n. 179 “Disposizioni per la tutela degli autori di segnalazioni di reati o irregolarità di cui siano venuti a conoscenza nell’ambito di un rapporto di lavoro pubblico o privato”, pubblicata nella Gazzetta Ufficiale 14 dicembre 2017, n. 291 ha modificato l’articolo 54-bis del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, in materia di tutela del dipendente o collaboratore che segnala illeciti.

Nella pagina sono disponibili:

Procedura per la segnalazione di illeciti “whistleblowing”
Modello per la segnalazione

L’ANAC (Autorità Nazionale Anticorruzione), con un Comunicato del Presidente in data 6 febbraio 2018, ha informato che a partire dall’8 febbraio è operativa l’applicazione informatica Whistleblower per l’acquisizione e la gestione, nel rispetto delle garanzie di riservatezza previste dalla normativa vigente, delle segnalazioni di illeciti da parte dei pubblici dipendenti

Collegamenti al Servizio:

Applicazione informatica Whistleblower

Documenti allegati:

Procedura segnalazione illeciti whistleblowing

Modello per la segnalazione di condotte illecite

TRIENNIO 2023-2024-2025

Consultazione preventiva esterna:

Allegati al piano triennale di prevenzione della corruzione: